-
2018/04/14
新しいグループを作成させていただきました！ https://peatix.com/group/77295/ 実績ある企業/プロジェクトのリーダーや、企業研修やコーチングのプロフェッショナル、英語や中国語などのエキスパートなど、多彩な方々とコラボレーションする特別企画... read more 新しいグループを作成させていただきました！ https://peatix.com/group/77295/ 実績ある企業/プロジェクトのリーダーや、企業研修やコーチングのプロフェッショナル、英語や中国語などのエキスパートなど、多彩な方々とコラボレーションする特別企画をスタートします！ ぜひご高覧ください！ https://peatix.com/group/77295/ show less
■ 過去の開催情報はこちらからご確認いただけます。→ プラップル セミナーブログ
===============================================
働き方を変えるのは「会社のため」ではなく「自分が生き残るため」です
（http://www.plapple.jp/top/seminer）
10年後には消えてしまう職業がたくさんある……。
そんなニュースを目にした方も多いでしょう。
事実、人工知能（AI）やIoT、VR/AR/MR（Virtual Reality, Augmented Reality, Mixed Reality）など、
テクノロジーの進歩を受けて、世界中で「働き方」が大きく変わりつつあります。
特に日本は今、世界でも前例のない“超高齢化社会”を迎え、少子化による人口減少に歯止めもかからず、
国内市場が縮小を続けていることも懸念事項となっています。
しかし、漠然と不安ばかり抱いていても、仕方ありません。
AIがいくら進化しても、人間が成すべき仕事がすべてなくなってしまうことはありません。
未来には、未だ予想もしていないような希望の光があるでしょう。
ただし、その希望の光にたどり着くためには、時代の変化に適応していく必要があります。
- そこで、弊社が提案するのが、下記の3つのスキルです。
- •自分を最短距離で成長させるインプット＝「聞く力」
- •時代の変化に対応し、価値を生み出す思考力＝「本質をつかむ力」
- •仕事のスピードを変える、分かりやすいアウトプット＝「伝える力」
私たちは、日本各地で大企業の経営層から個人事業主、
そして医療機関や教育・学術機関、官公庁・自治体に至るまで、
さまざまな層の素晴らしい方々にインタビューさせていただき、
数多くのコンテンツを作り続けてきました。
そうした経験を通じて、上述した3つの力の有効性を確信しています。
ぜひお気軽にご参加ください。皆様にお会いできることを楽しみにしております。