【葬儀社向け】休みも取って業績も上げる!葬儀社の働き方改革セミナー(ゲスト講師:船井総合研究所) | Peatix tag:peatix.com,2011:1 2021-11-15T11:18:37+09:00 Peatix 株式会社シンカ 【葬儀社向け】休みも取って業績も上げる!葬儀社の働き方改革セミナー(ゲスト講師:船井総合研究所) tag:peatix.com,2019:event-673618 2019-06-18T15:00:00JST 2019-06-18T15:00:00JST ~葬儀社の従業員がしっかり休みを取れて、生産性を向上させる「仕組み」を知りたくありませんか?~ いきなりですが、まずはこちらの実績をご覧ください。 「仕組み」を導入したある葬儀社の事例(導入前・導入後) ① 一人あたりの単月売上:207.8万円→232.2万円(24.4万円増)② 一人あたりの単月粗利(月次生産性):134.8万円→150.3万円(15.5万円増)③ 年間アフター粗利:1400万円→1700万円(300万円増) 葬儀社を取り巻く環境は厳しさを増していますが、次のような状態になっていませんか? ・  休みを返上して働くことが多い・  担当者の休みが前日の夜になるまでわからない・  残業が多い(公休出勤が多い)・  当直・宿直の規定がグレー(労働リスクが高い)・  同じことを何度も繰り返している(書き物系) 今、働き方を変えなれば、葬儀業界に人が集まらなくなってしまいます。これらの課題を解決するためには、「コンタクトセンターを立上げ、分業体制をつくる」ことが必要です。コンタクトセンターを立ち上げることで次のような効果が生まれ、会社の生産性が高まります。効果①:担当者が休みやすくなる搬送→受注→施行→請求書→休み→搬送というサイクルがなくなるため、休みの日に搬送が入って・・・といった悪循環がなくなる。効果②:自分の仕事に専念できる電話を一手に引き受けるため、各人にかかってくるお客様や業者からの電話が鳴らなくなる。その結果、自身の業務に専念でき、生産性が高まる。 貴社では、いかがでしょうか?対策ができている場合は、その調子で事業を進めていけばよいと思います。しかし、もし対策ができていないようであれば、注意が必要です。 そこで今回、そのような方におすすめのセミナーをご用意しました。特別ゲスト講師として、東証一部上場の経営コンサルティング会社である船井総合研究所の葬儀業界向け専門コンサルタントである光田氏をお招きしました。しかも、参加料はなんと無料です。従業員に休みも取らせて業績も上げたい社長様にはもってこいの内容となっております。ぜひ、この機会をお見逃しなく! 【開催日時】2019年6月18日(火) 15:00~17:00(受付開始14:30)【セミナー内容】「休みも取って業績も上げる!葬儀社の働き方改革セミナー」・このままでは罰金かも!葬儀社の働き方の課題とあるべき姿・休みも取って業績も上げる「仕組み」と実践のポイント・分業体制を実現するコンタクトセンターとは【講師ご紹介】株式会社船井総合研究所 エンディンググループエグゼクティブ経営コンサルタント光田 卓司 氏大学時代からベンチャー企業の立ち上げに携わるなど、チャレンジすることを好む。葬祭業、生花業を中心にコンサルティングを行っている。2億~50億の葬儀社をクライアントを25社抱え、日々、業績アップに貢献している。業界内の展示会やセミナーにおいての登壇実績多数。『(自分を)楽しく! (経営者を)楽しく! (ビジネスを)楽しく!』を自分理念と掲げる経営者、スタッフを巻き込みながら業績を上げていくのが得意。【申込要領】主 催: サイボウズ株式会社、株式会社シンカゲスト講師: 株式会社船井総合研究所会 場: サイボウズ東京オフィス(東京都中央区日本橋2-7-1)※地下鉄日本橋駅直結定 員: 30名(申込先着順)料 金: 無料 申込締切:6月14日(金) 17:00まで※経営者様以外のお申込みや葬儀業以外のお申込みは、お断りする場合がございます。※同一企業様の参加人数は1名様までとさせていただきます。----------------------------------【お問い合わせはこちら】株式会社シンカ担当 : 浜松(はままつ)TEL: 03-6721-0415