先輩人事に訊く! Next人事酒場 -フリーランス・副業ワーカー活用って、どうやって始めるの?- | Peatix tag:peatix.com,2011:1 2021-11-15T11:19:19+09:00 Peatix 一般社団法人プロフェッショナル&パラレルキャリア・フリーランス協会 先輩人事に訊く! Next人事酒場 -フリーランス・副業ワーカー活用って、どうやって始めるの?- tag:peatix.com,2019:event-604238 2019-06-27T19:00:00JST 2019-06-27T19:00:00JST 先輩人事に訊く! Next人事酒場 -フリーランス・副業ワーカー活用って、どうやって始めるの?- 労働人口が年々減っていく中で、唯一横ばいなのが「フリーランス」。新たな働き手として注目を集める一方で、活用の始め方や活かし方には少しハードルがあるように思われがち。そこで今回は、フリーランス活用に実際に取り組む人事パーソンをお呼びし、お酒を片手にざっくばらんに語り合う会を開催します。ぜひお越しください。▼こんな方におすすめ・これからの人材活用に興味のある人事ご担当者様・フリーランス活用に興味がある企業経営者、事業部長▼コンテンツ・プレゼン「フリーランス活用のトレンド」・パネルディスカッション「フリーランス活用のススメ」・懇親会▼日時:6月 27日(木)19:00~21:00(受付18:45~)▼場所:株式会社クラウドワークス セミナールーム東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー6階(恵比寿駅(JR・東京メトロ各線)から徒歩約10分)▼参加費:1,000円(ドリンク・おつまみ代)▼登壇者:ベルフェイス株式会社  コーポレート事業部人事広報チームマネージャー 西島悠蔵1987年生まれ。大学卒業後、2010年に全日本空輸株式会社に入社。3年間パイロットとして勤務した後、株式会社リクルートキャリアにて人事として中途採用リーダーを経験。業務委託を経て2018年、ベルフェイス株式会社に入社。現在は、採用、組織開発など幅広く人事を経験。株式会社うるる  取締役 小林 伸輔1980年 北海道札幌市生まれ。大学卒業後、航空系学校の広報職に新卒入社。その後の2006年に上京し、大手求人メディア系企業入社。1年間の在籍中、3度のトップセールス賞を獲得。2007年 株式会社うるるへ参画。「入札情報速報サービス NJSS」事業立ち上げ→拡販を経て、シュフティ事業 & 新規事業管掌等を経て、現在うるるの広報及び採用領域を担当。広報担当の勉強会「サムライ広報会」を主催。株式会社クラウドワークス ヒューマンサクセス部 冨田諒一1989年生まれ。大学卒業後エン・ジャパンに新卒入社。広告部門にて3年間、様々な業界・職種を対象に中途採用を支援。その後、海外での人材紹介事業立ち上げのため赴任し、日系マーケット専属チームにて外国人採用・日本人採用のコンサルタント業務を担いつつ、現地スタッフのマネジメントを行う。2019年1月よりクラウドワークスに入社し、人事部門において主に採用業務などを担当。ウォンテッドリー株式会社 コーポレートチーム 採用人事担当 兼 新規事業推進室 ビジネスマネージャー 武藤 正樹1981年 福岡県生まれ。レイス /楽天 /インテリジェンス /ゆめみ にてソリューションセールスを中心に計8職種を経験。2015年9月より現職。セールスマネージャーとして上場を経験。昨夏に約3ヶ月の育児休暇を取得。採用人事で復職し、半年後にビジネスマネージャー兼務。社内外問わず広く情報を獲得しながら未来の組織を模索中。株式会社シューマツワーカー副業したい優秀なIT人材と企業をマッチングするサービス。またマッチング後も、副業人材をうまく活用するための体制作りや、副業人材の勤怠管理、モチベーション管理を行う。代表 松村 幸弥1989年、石川県金沢市にて誕生。2012年に横浜国立大学経営学部を卒業し、新卒で株式会社ボルテージに入社。その後、株式会社シューマ ツワーカーを創業し、2017年1月に副業したい人と企業をマッチングするサービス『シューマツワーカー』を立ち上げる。エッセンス株式会社 「新しい、仕事文化をつくる」という理念の下、企業の経営課題解決のためにハイクラスのプロ人材を紹介するプロパートナーズサービスを展開。営業やマーケティング、新規事業、財務など幅広い領域に対応。プロパートナーズ事業部 マネージャーOne HR 共同代表島崎由真(しまさきゆうま)1987年広島市生まれ。日本ベンチャー大學卒業後、(株)ザメディアジョン・エデュケーショナルに入社。2015年、エッセ ンス(株)入社。企業に専門スキルを持ったフリーランス人材をマッチングするエージェントとして活動。大企業内のシニ ア人材をシェアリングする新規事業の立ち上げも推進中。2017年、HR企業や企業人事を束ねる有志団体「One HR」を 設立。株式会社ITプロパートナーズ「自立した人材を増やし、新しい仕事文化をつくる」。週2日〜の案件紹介を通し、ユーザーの「挑戦」と「生活」の両立支援と、企業の採用支援を実現。25,000名の方と2,000社の企業様のご利用実績を誇る。セールスリーダー大嶺怜音奈早稲田大学卒業後、大手食品メーカーに新卒入社。その後、2017年1月に、当時10人規模であったITプロパートナーズに参画。セールスリーダーとして、年間300名の起業家・フリーランス支援、200社の採用支援に携わる。【主催】:一般社団法人プロフェッショナル&パラレルキャリア・フリーランス協会【共催】:One HR Updates tag:peatix.com,2019-06-19 20:53:36 2019-06-19 20:53:36 イベント詳細情報を更新しました。 Diff#445539 Updates tag:peatix.com,2019-06-12 10:45:00 2019-06-12 10:45:00 イベント詳細情報を更新しました。 Diff#443203