tag:peatix.com,2011:1 2020-06-05T21:51:50+09:00 Peatix 青山学院ハイコン tag:peatix.com,2018:event-440058 2018-10-24T13:00:00JST 2018-10-24T13:00:00JST

『これからの真のリーダーシップは、勇気づけに満ちたコミュニティづくりの実現！』 今、大注目の「勇気づけの心理学」とも言われている「アドラー心理学」に基づき、これからの真のリーダーに大切な思想・理論・技術を学び、「自己変革」ならびに生産性・人間性を併せ持つ「組織変革」の契機を目指します。夢・信頼・やる気・勇気に満ちたコミュニティ・組織創りに欠かせない、とっておきの秘訣をグループワーク等を交えて楽しく体感的に習得していく研修です。＊アドラー心理学とは、アルフレッド・アドラー（１８７０～１９３７年）を創始者とする心理学です。欧米ではフロイト、ユングとともに「心理学の３大巨頭」と呼ばれています。また、「自己啓発の父」とも言われ、繋がり感覚を持ちつつ自分の人生を生きるという理念が、ここ数年、日本においてもムーブメントとなっています。受講メリット①自分をおこし（自己勇気づけ：内発的動機づけ）、一人ひとりの今後の業務成果、人間関係改善、キャリア開発等に活かせます。②人をおこし（他者勇気づけ）さらに組織をおこしと、波紋を拡げる契機となります。③その波紋をさらに顧客へと拡げ、さらなる価値創造・貢献を目指せます。【勇気くじきはもう要らない！「勇気づけ」と「繋がり感覚」の世界へ！】プログラム内容１．勇気づけリーダーのスタンス①アドラー心理学の全体像②勇気づけリーダーシップとは　 等２．勇気づけリーダーシップで大切な６つのスキル①傾聴（共感ファーストとは）②目的（目的に沿った建設的行動とは）③価値観（相手の価値観を満たすとは、課題の分離とは）④状況（状況に応じた手を使うとは）⑤個性（それぞれの人の最優先目標とは）⑥勇気づけ（自他への勇気づけの姿勢・技術とは、成功のコツとは）等について各種ペア・グループワークにて体感的に習得３．目標策定（振り返りと今後の各自の目標策定）講師：佐藤　泰三　（さとう　やすぞう）　講師プロフィール１９８１年味の素㈱入社。営業部門、マーケティング部門、IT・物流部門等と幅広い業務を経験。経産省各種委員を歴任。２０１０年より営業部門の人財育成の責任者（部長）として従事。２０１３年味の素㈱を依願退職。現在、アドラー心理学を中核にリーダーシップ、夢おこし・キャリア開発、セルフマネジメント等のテーマで各種企業・団体での研修講師として活躍中。「心に灯をともすメンター」を使命に、言行一致やコツコツ習慣をモットーとしている。また、調剤薬局の経営者でもあり、ビジネス実践においても豊富な経験を有する。盛和塾（塾長：稲盛和夫）正会員。青山学院 Hicon（株） キャリア開発事業部　特任研究員「オフィス Light Our Fire」代表 Website http://adler-yasuzosato.com日本支援助言士協会  常務理事 Website https://www.sienjogensi.org＜資格＞◆ヒューマン・ギルド社認定 アドラー心理学 「アドラー・カウンセラー」「ELM勇気づけトレーナー」「人おこし・組織おこしリーダー」◆国家資格 「キャリアコンサルタント」                                               ◆JCDA認定 CDA（キャリア・デベロップメント・アドバイザー）◆NPO法人国際ﾒﾝﾀｰｼｯﾌﾟ協会認定 「チーフ・エグゼクティブ・メンター」◆日本支援助言士協会認定　「支援助言士」