tag:peatix.com,2011:1 2021-11-15T10:44:37+09:00 Peatix Mitsuhiro Saito tag:peatix.com,2018:event-431874 2018-11-03T13:00:00JST 2018-11-03T13:00:00JST

コーチング×組織開発を学ぶ 1 Day セッション in 京都コーチングと組織開発のマインドとスキルを学びながら現場で抱える課題の解決を目指す、1 Day セッションを開催します！＝＝＝＝現代は、社会の複雑化とともに変化のスピードが増し、組織としてのパフォーマンスを発揮しにくくなっていると言われています。その様な環境下でメンバーが協働し組織が新たな価値を生み出していくためには、組織マネジメントの視点や、関係性を育むコミュニケーションなどの価値観やスキルをアップデートさせていく必要があるのかも知れません。これからの時代に必要とされる組織像、そして、組織づくりに必要なマインドや手法とは何か。コーチングと組織開発、双方の観点から本テーマを学び、また、参加者みなさまのリアルな現場の課題やケースを扱いながら実践を強化する1Dayセッションを京都にて開催します！※本プログラムは、東京にて、6回シリーズで第1期（2018年1~3月)、第2期（2018年5～7月）に開催したプログラムのエッセンスを抽出したものになります※各期の内容や様子はこちら・第1期 https://goo.gl/8DfXw8・第2期 https://goo.gl/nozJGV人と人が暖かみのある関係性を取り戻し、信頼関係を基盤に新たな価値を生み出すことができる組織とはどのようなものなのか？学びの時間をご一緒できるのを楽しみにしています！◇◇〇こんな方は是非、ご一緒に！・組織において、個人間や部署間などの対人的/組織的な課題解決に取り組まれている方（部下が数名いて、マネジメントの役割にある方など）・より創発的なチームビルディングや組織づくりに関心がある方・個人の能力を最大限に発揮する、伸ばすことに関心がある方・コーチングや組織開発についてのスキルとマインド、それらの繋がりについて学び実践していきたい方〇学ぶ内容・コーチングや組織開発のベーシックなスキルやマインド・信頼関係を育むコミュニケーション（聴く、問うなど)・"対話"を通じて、組織として新しい価値を生み出す視座 等々〇開催日時・2018年11月3日（土）、13:00～18:30（会場は12:45）〇開催場所・GROVING BASE　https://goo.gl/1L2MBj〒600-8449京都市下京区新町通松原下ル富永町107番地1京都市営地下鉄五条駅徒歩5分京都市営地下鉄四条駅徒歩9分阪急京都線烏丸駅9分 〇募集人数最大：15名（最小開催人数：6名）〇費用9,000円（税別）（9月30日までにお申込みいただいた方は、早期割引で1,000円OFF。　NPO/ 学校関係者割引もご用意しています）〇お申込み（Peatix）https://coaching-od-kyoto.peatix.com/view〇主催・合同会社あまね舎 齊藤 光弘 / and seeds 小畑 怜美◇齊藤 光弘 Mitsuhiro SAITO合同会社あまね舎代表/ 國學院大學経済学部特任助教。M&Aの実行を支援するコンサルティングファーム及び事業承継を支援する投資ファンドでの業務に従事。組織がダイナミックに変化するM&Aのプロセスの中で、組織の変化を阻む"人"の要因に着目し、組織開発やコーチングの重要性を痛感する。東京大学大学院中原研究室にて、組織開発/人材開発について研究した後、合同会社あまね舎を起業。現場で奮闘するクライアントともに、組織の変革に取り組む。現在は、國學院大學で教育・研究活動にも従事し、アカデミックな知見と現場の実践の融合に取り組む。共著に『人材開発研究大全』。◇小畑 怜美 Satomi KOBATAKEand seeds 代表。認定プロフェッショナルコーチ。津田塾大学在学中から洋の東西、中東、南米など世界各地を周りながら、各国の教育や対話、問いかけることが生み出すものの可能性を探求する。卒業後、大手情報通信会社にて、コミュニケーションのインフラ導入支援に従事した後、キャリア教育を支援するNPOに転身。対話型キャリア教育プログラムを延べ8,000人を超える中高生へ届けた。現在は、プロフェッショナルコーチとして独立し、知性発達理論や組織開発の知見を取り入れながら、企業/ NPO/ 教育セクターといった幅広いクライアントに対し、「お互いの立ち場や違いを乗り越え、応援し合い・協働することができる」関係性づくりのサポートに取り組んでいる。〇問い合わせ・齊藤：paxbluebeat@gmail.com