tag:peatix.com,2011:1 2024-05-19T19:06:57+09:00 Peatix えびこ tag:peatix.com,2024:event-3905484 2024-05-18T17:00:00JST 2024-05-18T17:00:00JST

書籍『職場の現象学』シリーズでは、「職場の人間関係の課題について深く考えよう！」「創造的な職場をつくっていこう💕」という趣旨で定期的にオンライン・オフラインのイベントを開催しています。今回は『リモートワークの功罪』というテーマで対面のイベントを開催します。リモートワークが増えて便利になった一方で、コミュニケーションが取りにくくなった、新しいアイデアが生まれにくくなったという声もあります。業種、職位、年齢さまざまな参加者の皆さんとリモートワークの功罪について、職場の現象学のメガネを通して探索していきたいと思います。『職場の現象学』や『共に働くことの意味を問い直す』を読んだことがない方も、「現象学って何？」と思っている方も、気軽に参加できます♡＜こんなお悩みをお持ちの方におすすめです！＞リモートワークでコミュニケーションが取りずらくなった。出社率を上げたいがどうしたら良いのだろうか？リモートワークで便利になったものの生産性が上がらない。新しいアイデアが出にくくなった。アイデアをじっくり話す時間がとれない。仕組みを整えたが職場の関係性が一向に良くならない。　などと感じている方＜書籍紹介＞　　 共に働くことの意味を問い直す－職場の現象学入門https://www.hakutou.co.jp/book/b607008.html職場の現象学－「共に働くこと」の意味を問い直すhttps://www.hakutou.co.jp/book/b505879.html※リンク先の「ネット書店を選択」から各種ECサイトへアクセスいただけます。イベント当日に書籍販売もいたします－希望者には著者がサインします(^_-)-☆。＜当日スケジュール＞17:00      開会・アイスブレイク17:15      グループワーク「出社する？出社しない？リモートワークの功罪」17:45      グループ発表18:00      職場の現象学の著者、露木恵美子による解説18:45      Q&A19:00      閉会開催場所：中央大学駿河台キャンパス事前登録された方には、追って会場となる教室情報等のご案内をお送りします。開催者：中央大学大学院戦略経営研究科（ビジネススクール）露木恵美子研究室　『職場の現象学』チーム