tag:peatix.com,2011:1 2023-03-24T19:18:39+09:00 Peatix 経営者JP tag:peatix.com,2023:event-3506472 2023-03-16T18:00:00JST 2023-03-16T18:00:00JST

以前開催しご好評をいただいた「経営者力強化セミナー：経営者の5つの力、13の要素を全解説」を更にバージョンアップ、ワークショップ参加型・グループコンサルティングとして開催いたします。当社でリリースしました「経営者力診断」を構成する経営者の5つの力・13の要素を全解説するとともに、参加者の皆様の現在の「経営者力」を可視化し、各々目指される理想の経営者・リーダー像を実現いただくためには、何の力をどのように鍛えていただけばよいか実践ワークとディスカッション、個別フィードバックを交えながら「経営者力診断」の開発責任者でもある経営者JP 代表取締役の井上が、具体的に解説させていただきます。・経営者・経営幹部として、日頃発揮している力のセルフチェックをしたい・経営者、リーダーとしてどのようなスキルを身につければよいか知りたい・経営者、リーダーとして目指す姿を実現するためのスキルの鍛え方を知りたいそのような皆さまにとって、必見の機会となりますので、ぜひご参加ください。※ご参加いただく方には「経営者力診断」詳細版（5,500円）を無料で受検いただけます。講座内では受検結果を元に講師井上からのフィードバックをさせていただきますので、開催前にご受検をお願いいたします。（受講料お手続き後に受検ご案内させていただきます）▼お申込みはこちらから【予定プログラム】 ・ご参加者様自己紹介・経営者の5つの力・13の要素について―企業に買われる経営人材の共通点　必須の5つの力―「幹部人材」と「経営人材」、その違いは？―「やり切る力（遂行力）」と「まとめる力（リーダーシップ力）」で勝負の「幹部人材」―「描く力（構想力）」と「決める力（決断力）」の「質×量×スピード」が問われる「経営人材」―最終的に求められ続ける、学び続ける力「学習力・習慣化力」を持つ人材・経営者力強化ワーク＆ディスカッション・まとめ、Q＆A【このような方におすすめです】 ・日頃発揮している力のセルフチェックをしたい経営者・経営幹部各位・今後、経営陣を目指すに当たり自身の力の確認と求められる要素を知りたい管理職・リーダー各位【開催概要】 日時：3月16日（木）18:00-20:00対象：経営者・管理職・リーダー各位定員：10名受講料：●レギュラーメンバー / 非会員の方：5,500円（税込）　　　　●プラチナメンバー：無料場所：zoomにて開催します。※同業、関連業界の方のご参加はご遠慮ください。※お問い合わせ株式会社 経営者JP・セミナー運営事務局（info@keieisha.jp）メールにてお問い合わせください。24時間以内にご返信申し上げます。▼お申込みはこちらから  【申し込みについて】 ・お申込み頂いた方にはもれなく、セミナー開催後に「KEIEISHA TERRACE」レギュラーメンバーのアカウントを発行いたします。・KEIEISHA TERRACEレギュラーメンバーになると、　ビジネスに役立つセミナー・イベント・記事などの情報をいち早く受取ることができます。＊今すぐ情報をお受取りになりたい方は、こちらよりご登録下さい。・すでにアカウントをお持ちの方には、重複してアカウント発行はございません。【KEIEISHA TERRACEについて】 KEIEISHA TERRACEは、リーダーの皆様が学び、集うためのプラットフォームです。経営 / マネジメント / リーダーシップ / 人事 / キャリア など、「学ぶ」ための多岐にわたるノウハウのほか、定期セミナー・イベントの開催を通した「集う」場のご提供などを行っています。 まだお申込みをいただいていない方も、無料会員にご登録いただくとビジネスに役立つセミナー・イベント・記事の情報をいち早くお届けします。 ▼お申込みはこちらから【講師】井上和幸（いのうえ・かずゆき）株式会社経営者JP・代表取締役社長CEO1989年早稲田大学政治経済学部卒業後、株式会社リクルート入社。人材開発部、広報室、学び事業部企画室・インターネット推進室を経て、2000年に人材コンサルティング会社に転職、取締役就任。2004年より株式会社リクルート・エックス。エグゼクティブコンサルタント、事業企画室長を経て、マネージングディレクターに就任。2010年2月に株式会社 経営者JPを設立、代表取締役社長・CEOに就任。経営者の人材・組織戦略顧問を務める。企業の経営人材採用支援・転職支援、経営組織コンサルティング、経営人材育成プログラムを提供している。人材コンサルタントとして「経営者力」「リーダーシップ力」「キャリア力」「転職力」を劇的に高める【成功方程式】の追究と伝道をライフワークとする。 自ら2万名超の経営者・経営幹部と対面してきた実績・実体験を持つ。現在、以下の各メディアにて幹部向けのキャリアや転職に関するコラムを連載中。▼NIKKEI STYLE「次世代リーダーの転職学」（「日経産業新聞」にも掲載）　▼SankeiBiz「井上和幸の、社長を目指す方程式」　▼CAREER CARVER MAGAZINE「経営者JP井上の視点」著書に『ずるいマネジメント　頑張らなくても、すごい成果がついてくる！』（SBクリエイティブ）、『社長になる人の条件』（日本実業出版社）、『ビジネスモデル×仕事術』(共著、日本実業出版社)、『5年後も会社から求められる人、捨てられる人』(遊タイム出版)、『知名度ゼロでも「この会社で働きたい」と思われる社長の採用ルール48』(共著、東洋経済新報社)、『あたりまえだけどなかなかできない 係長・主任のルール』(明日香出版社)など。その他業界誌等多数。