tag:peatix.com,2011:1 2022-09-05T17:37:55+09:00 Peatix リンクアカデミー法人研修 tag:peatix.com,2022:event-3321545 2022-08-29T11:00:00JST 2022-08-29T11:00:00JST

<<お申込みURL>>https://cutt.ly/0ZOdOEuセミナー情報日程：2022年8月29日 (月) 11:00～12:00参加費：無料対象：経営層/人事の皆様会場：オンライン（全国どこでも参加可能）<このような方にお勧め>・新入社員の即戦力化に悩んでおられる方・e-lerningなどでITスキルの強化を促しているが、より成果を高めたい方・現場がデータドリブンで判断するように風土を変えていきたい経営者または経営企画部の方<本セミナーで得られる事>・DX時代の新入社員に求められる「デジタル社会で生き抜く基礎」・デジタルリテラシーから見るZ世代の新入社員の特徴・新入社員の強みを生かした、デジタル時代の即戦力化施策のポイント・デジタルリテラシーを「仕事に活用できる」ための育成施策のご紹介<セミナー概要>近年の入社者はZ世代、デジタルネイティブ世代だと言われています。子どもの頃からソーシャルネットワークが身近にあり、デジタルに「慣れている」ことが特徴です。ただ、弊社の調査では「デジタルスキル」の平均スコアがベテラン世代以下とビジネスで「使える」状態ではないことが明らかになっています。 本セミナーでは、新入社員に求められる「デジタル社会で生き抜く基礎」とは何なのか、近年の新入社員がどのような現状かを整理し、即戦力化に向けて必要な「デジタルスキル」の観点をお伝えします。 加えて、デジタルスキルは個々人によってもレベル差が大きく、その後の配属職種によって求められるレベル感が異なるなど、個別の事情が大きいことも加味する必要があります。個々人の状況を踏まえた「見える化」の解決策と実際に即戦力化に取り組んでいる事例のご紹介も合わせて行います。 近年の新入社員の特性や、デジタル時代の教育に取り組みたいなどご興味のある人事及び経営者の方にはぜひご参加いただければ幸いです。<セミナー詳細>【使用ツール】本セミナーはビデオ会議ツール「zoom」を使用いたします。受講URLや接続方法は申込後にお送りいたします。【スピーカー】株式会社リンクアンドモチベーション常務執行役員　小栗 隆志2002年株式会社リンクアンドモチべーション入社。採用領域の営業・コンサルティングを経験し、2011年にコーポレートデザイン本部(現:グループデザイン室)に異動、マネジャーに着任。同年株式会社アビバ(現:株式会社リンクアカデミー)取締役就任。2014年に株式会社リンクアカデミー代表取締役社長就任。2017年に株式会社リンク・マーケティング取締役、株式会社リンクアンドモチべーション取締役就任。現在は、株式会社リンクアンドモチベーション常務執行役員として組織から選ばれる個人（アイカンパニー）創りを支援する個人開発部門の統括責任者を務める。 <お問合せ先>株式会社リンクアカデミー セミナー運営事務局メールアドレス：hojin_info@link-academy.co.jp<<お申込みURL>>https://cutt.ly/0ZOdOEu