【8/26(金)締切】採用できる企業の常識 ~採用「できない」が「できる」に変わる60分~ | Peatix tag:peatix.com,2011:1 2022-09-29T16:01:56+09:00 Peatix ビズリーチ 企業向けセミナー事務局 【8/26(金)締切】採用できる企業の常識 ~採用「できない」が「できる」に変わる60分~ tag:peatix.com,2022:event-3301299 2022-08-30T15:00:00JST 2022-08-30T15:00:00JST 時間がない/自信がない/わからない 採用担当者へ 採用業務が兼務のためなかなか時間が割けない、自社の知名度が低いため応募がこない、すぐに採用しなくてはいけないがそもそも採用の知見や経験が少ない、とお困りの採用担当者に向けたセミナーです。採用に成功している企業が必ず行っているポイントから成功企業の事例まで、明日から実践できる採用ノウハウをお伝えします。※セミナーに関するお問い合わせは seminar@bizreach.co.jp までご連絡ください。※視聴のためのURLは、お申込みの際にご入力いただいたメールアドレス宛へ開催日前日に株式会社ビズリーチよりお送りいたします。Peatixのメッセージではお送りしておりませんので、別途ご確認をお願いします。※お申し込みは先着順となります。定員となり次第、お申し込みを締め切らせていただきます。※同業の企業や個人事業主、学生、その他弊社が不適切と判断した場合は参加をお断りする場合がございます。また、ご入力内容に不備がある場合、お申込みをキャンセルさせていただく可能性がありますのでご承知おきください。 このような方におすすめ ・採用業務が兼務のため効率的な採用をしたい方・自社の魅力、伝え方が分からない方・採用期限が決まっているが、採用に対する知識や経験が少ない方 セミナー内容 1. 採用市場の実態2. 今の時代の採用に有効な手法とは3. 採用「できる」ようになる3ステップ - 求める人物像を明確にする方法 - 自社の魅力の見つけ方 - 初接点から内定承諾までのスピード対応4. 質疑応答 登壇者 藤沢 真聖株式会社ビズリーチビズリーチ事業部 ビジネス開発統括部パートナー推進部 部長大学を卒業後、株式会社キーエンスに入社し、製造業の顧客へのFA機器営業を5年半経験。2012年、株式会社ビズリーチ入社。法人営業を通じてダイレクトリクルーティングを実践する企業を増やし、新しい採用のあり方を啓蒙。その後、新規事業の立ち上げや、複数部門のマネージャーを経験。法人営業部門の部長、ヘッドハンター向け営業部門の部長を経験した後、現在はダイレクトリクルーティング推進部の部長としてダイレクトリクルーティングのさらなる普及に努める。 Updates tag:peatix.com,2022-08-10 04:44:57 2022-08-10 04:44:57 イベント詳細情報を更新しました。 Diff#1247799