tag:peatix.com,2011:1 2022-09-03T20:34:46+09:00 Peatix トリニティ株式会社 tag:peatix.com,2022:event-3223117 2022-08-04T19:30:00JST 2022-08-04T19:30:00JST

正解のない状況で、“いま”を変えられる根拠と実践力を身につける  DXDキャンプの事前説明会を開催します DXDキャンプでは、自分自身で新しいものごとを創り出し、周囲を説得し推進していく人材になるためのスキルとマインドを身につけます。 対象：開発者/エンジニア、デザイナーその他ひとつの専門領域を持っている個人・エンジニア、PM、マーケターとしての今までの職能を活かし、デザイン視点を身に着けて活躍の場を広げたい・デザイナーとして、今までのデザイン（狭義の）にとらわれることなく、　デザイン経営、高度デザインの視点を身に着け、さらに活躍のフィールドを広げたい・研究者、開発者として、出口を意識し、より意義のある開発を進められるようになりたい※そのほか、本プログラムでの学びを必要とされる方であればどなたでもエントリーしていただけます。本年度は、DXの価値を理解することも重視し、現業や副業にとらわれずこれを会得したい方にむけて豊富な実戦経験をもつ講師陣によるレクチャーとワークショップ、現地でのフィールドワーク実践の３つの柱で実施します。ついては、シラバス内容や昨年の参加者の声を直接聞ける事前説明会を開催します。 ⽇時：8月4日（木）19:30-20:30（19:20から入室可能）　　※参加無料==============================================  背景：高度デザイン人材教育とは～これまでのプログラムと成果 経済産業省が推進する「高度デザイン人材」は、製品やサービス全体、さらにはビジネス全体にいたるまでの課題を発見し、クリエイティブに解決することのできる人材であるといえます。デジタル化の進展や顧客中心のサービス的ビジネスへのシフトが起こっている現在、答えが明確でない問題や状況に対処する方法として、デザインアプローチを活用できる人材が広く求められています。そこで、デザインコンサルティングの草分けであるトリニティ株式会社は、デザインの力が、社会・産業全体にいきわたることを目指し、経済産業省の支援も受け、2020年に教育プログラムをスタートさせました。 高度デザイン人材の働き これまでにのべ60名が参加、うち、10名が『地域の企業でのフィールドワーク』へ参加し、大組織の中では体験できない学びを実践しました。専門性とデザインの力で、従来の市場主義や効率重視のアプローチではなく、“ひとの視点”で未だ顕在化されていない課題に向き合い、ビジネスや製品開発、更には地域づくりなどを叶える人材を輩出しています。・潜在的な課題や感性に応える製品やサービスを、顧客体験として総合的につくる・サービス・製品を通じて厄介な社会の課題解決を実現する・ひとや技術のリソースから組織ビジョンを構想し、実行する・多様な異部門・異領域を巻き込み、共感できるパーパスでチームを動かす・社会の動きから未来の世界を推測し、あるべき姿にリードする============================================== 正解のない状況で、“いま”を変えられる根拠と実践力を身につける DXDキャンプ　学びの特徴 ==============================================DXDキャンプでは、自分自身で新しいものごとを創り出し、周囲を説得し推進していく人材になるためのスキルとマインドを身につけます。自分自身が「（広義の）デザイン」の考え方を駆使するのみならず、どのような場をつくり、動かしていくのか。20年以上にわたるデザインコンサルティングの経験から、実践につながる学びを構成しています。------------------------------------------------------------------------------------【特徴１】現場でのフィールドワークで、“リアル”な課題に向き合う------------------------------------------------------------------------------------プログラムのゴールは、“実践“です。応援企業の現場に入らせていただき、実際に起こっている課題に対して、アクションを行います。------------------------------------------------------------------------------------【特徴２】3種類の学びで構成/インプットとアウトプットを行い、 　　　　  マインドまでを効率よく習得。------------------------------------------------------------------------------------カリキュラムは、オンラインでのレクチャー、オンラインワークショップ、および企業での実戦フィールドワークで構成されています。インプットとアウトプットの両方を行うことで、実践のための知識とマインドを効率よく習得します。オンラインエクササイズ　全8回　毎週水曜　19時半～21時半 / WSは19時～21時半（10月19日～12月14日予定）レクチャー形式で、高度デザイン人材に必要な知識を学びます。 第1講座　 デザイン経営とこれからのビジネスデザイン（担当：平野 幸司、湯浅保有美） 第2講座　 デザイン思考の理解と実践　（担当：内藤 亜由子）[WS] 第3講座 　イノベーションにつなげる戦略的知財マネジメント　（担当：近藤 泰祐 ） 第4講座 　価値創出のためのグローバルトレンド分析　（担当：兵藤 武信） 第5講座 　価値の理解とアイデア創出の実践　（担当：平野 幸司）[WS] 第6講座 　課題解決のためのコミュニティデザイン　（担当：原 亮） 第7講座 　DXエクスペリエンスデザインによるサービス開発　（担当：大森 康弘、深澤 秀彦）[WS] 第8講座 　これからのデザインの実践　（担当：蓮見 孝） 　※全8回をセットで受講いただきます。単独での受講はできません。　※講義の構成、開催日は変更になる可能性がございます。　オンライントレーニング　全２回　（平日、13～17時半開催 12月14日、21日予定） ワークショップ サービス事業創出の基礎知識 ワークショップ チームビルディングのための経営デザインシート 現場（応援企業）でのフィールドワーク　（2日間　2023年1～2月予定）　※フィールドワークはオンライントレーニングですべての講座を受講した方がその参加資格を有します。　※応援企業は、国内の中堅企業、小規模事業者を予定しています。　実績：株式会社秋葉牧場（千葉県）、株式会社入曽精密（埼玉県）、　　　　株式会社はくばく（山梨県）、PH PARIS JAPON 株式会社[ピエールエルメ]（東京都）------------------------------------------------------------------------------------【特徴３】「高度デザイン」をデザインコンサルティングの視点で身に着ける------------------------------------------------------------------------------------「高度デザイン」は、様々な視点や立場をもつステークホルダーを巻き込みながら、課題を発見・定義し、解決に向かって動くことが必要です。自分自身がデザインの考え方を駆使するのみならず、どのような場を作り、動かしていくかを学ぶため、デザインコンサルティングを20年以上にわたって実施してきたトリニティの知見を活かしてカリキュラムを構成しています。 これまでの参加者 ・エンジニア、PM、マーケターとしての今までの職能を活かし、デザイン視点を身に着けて活躍の場を広げたい・デザイナーとして、今までのデザイン（狭義の）にとらわれることなく、　デザイン経営、高度デザインの視点を身に着け、さらに活躍のフィールドを広げたい・研究者、開発者として、出口を意識し、より意義のある開発を進められるようになりたい※そのほか、本プログラムでの学びを必要とされる方であればどなたでもエントリーしていただけます。【過去の参加者の職業、専門領域】　のべ60名、前身の高度デザインブリッジスクールを含む開発者、SE、PM、マーケター、ストラテジスト、コンサルタント、デザイナー（プロダクト、UX、ウェブ等）など、様々な職種の専門職の方々がご参加されました。【過去の参加者のしごと領域】イノベーションやあたらしい価値を生むことが期待されている領域が中心です。研究開発、新規事業開発、製品・サービス開発、マーケティング、経営企画、地域開発、戦略人事、デザインなど【過去の参加者の所属企業】（敬称略、50音順）　自動車メーカー、家電メーカー、建築、空間デザイン、住宅機器メーカ−、医療人材関係など、業種は問いません。（株）アイシン、（株）内田洋行、NEC航空宇宙システム（株）、NECソリューションイノベータ（株）、FWD富士生命、（株）価値総合研究所、コクヨ（株）、（株）彩ユニオン、サントリーコミュニケーションズ（株）、（株）シービーケー、JFEエンジニアリング（株）、（株）資生堂、セイコーエプソン（株）、ソニー（株）、ソニーグループ（株）、（株）大広、TAC（株）、（株）タニタ、千代田化工建設（株）、（株）デンソー、（株）東芝、東芝テック（株）、TOTO（株）、Tokigara Design、（株） 豊田自動織機、（株）ニコン、日産自動車（株）、日本電気（株）、パナソニック ファイナンスソリューションズ（株）、パナソニックシステムデザイン（株）、（株）日立ドキュメントソリューションズ、富士通（株）、（独）北海道立総合研究機構、（株）堀場製作所、本田技研工業（株）、（株）本田技術研究所、マルホ（株）、（株）メンバーズ、（株）LIFULL、楽天グループ（株）、リオン（株）、（株）リクシル、（株）リッチェル 、レバレジーズメディカルケア（株）、YKK（株） 講師（順不同） 実践者が講師です。授業以外でも質問やスラックでの交流も行っています。 蓮見 孝 氏 ／ 筑波大学・札幌市立大学名誉教授 原 亮 氏 ／ エイチタス株式会社 代表取締役 近藤 泰祐 氏／一般財団法人知的財産研究教育財団 知的財産教育協会　事業部長、文化服装学院非常勤講師 平野 幸司 氏 ／株式会社idealShip代表取締役 大森 康弘 氏 ／合同会社Luminous 代表／　　　　　　元　NECソリューションイノベータ株式会社 主席アドバイザー 湯浅保有美 氏 ／トリニティ株式会社 代表取締役社長 深澤 秀彦 氏／トリニティ株式会社 取締役 兵頭 武信 氏／トリニティ株式会社 デザインプロデューサー 内藤亜由子 氏 ／トリニティ株式会社 UX/UIデザイナー、人間中心設計専門家 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 2022年度開校スケジュール *本説明会は、「ウィンターキャンプ」に関する説明会です。 サマーキャンプ　申し込み締切　5月末 オンラインエクササイズ　　6月15日～8月3日 （毎週水曜　夜） オンライントレーニング　　8月22日、29日 フィールドワーク　　9～10月実施予定 ウインターキャンプ　申し込み締切　９月末 オンラインエクササイズ　　10月19日～12月14日 （毎週水曜　夜） オンライントレーニング　　12月14日、21日 フィールドワーク　　2023年1～２月実施予定 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝高度デザインDX人材になるための実践プログラム「DXDキャンプ」　事前説明会　開催概要＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⽇時：8月4日（木）19:30-20:30（19:20から入室可能） 主催：トリニティ株式会社 参加費：無料（事前申込が必ず必要です） 場所：オンライン（ZOOM）■当日進行予定　　19 : 30　オープニングトーク　　19 : 40   DXDキャンプの概要　　　　　     2020年度～2021年度　活動実績レポート　　20 : 00　参加者全員でミニセッション　　20 : 15　DXDキャンプの詳細説明　　20 : 25　アンケートご記入　※プログラムは、予告なく変更をさせていただく場合がございます。 メディア掲載歴 ・日経XTREND　2021年12月08日　　　イノベーション　Hot Topics　　『高度デザインDX人材の育成プログラム「DXDキャンプ」とは何か』・NIKKEI DESIGN　2021年12月号　　『高度デザイン人材の育成に向け、トリニティが「DXDキャンプ」』＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 資料ダウンロード 開催日程の詳細、授業内容の詳細などはこちらの資料からもご確認いただけます。https://form.run/@trinityshare--1637136927＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お問合せ先 事前説明会にご参加できない方はこちらからご連絡ください。DXDキャンプ　受付担当　小澤　（トリニティ株式会社）yuka@trinitydesign.jpDXDキャンプ　ウェブサイト：https://dxdcamp.com/Twitter: https://twitter.com/DXD69592171Facebook: https://www.facebook.com/DXDcamp/Note: https://note.com/dxdcamp/ -----運営：トリニティ株式会社https://trinitydesign.jp/