tag:peatix.com,2011:1 2022-05-08T13:07:13+09:00 Peatix 株式会社ワーク・ライフバランス tag:peatix.com,2022:event-3186209 2022-04-08T12:00:00JST 2022-04-08T12:00:00JST

【無料オンラインセミナー】効果的なオンライン/テレワークコミュニケーションのコツ～ゲームからの気付き、効果を上げるポイントを考える～ コロナ禍が始まり2年を過ぎ、様々なツールを活用したテレワークが浸透してきましたが、「まだまだ出社しないと…」「対面じゃないと…」という声も聞こえてきます。もちろん対面しなければ成り立たない仕事はありますが、一方で「オンラインツールに不慣れだから…」「ウェブミーティングのコツを知らないから対面…」という職場も少なくありません。更に、テレワークが浸透してきても、「ちょっとしたことを聞きずらい…」「オンライン会議で発言しずらい…」「部下の仕事状況が分からなない…」など、オンライン上のコミュニケーションに悩む方はテレワーク増加に比例して増えていると言われています。オンラインによるコミュニケーションロスを放置すれば、社員のモチベーション低下やハラスメントの増加、職場のコミュニケーション不全、ひいては組織や個人のパフォーマンス低下につながり、結果として業績が悪化するなど、大きなリスクになりかねません。テレワークのためのオンラインツールを、どのように扱っていくのか？オンライン上でコミュニケーションを円滑にするコツやきっかけはどうしたら良いのか？本セミナーでは、ゲーム型研修「ライフ・スイッチオンライン」を使って楽しみながら考える方法を成功のポイントとともにお伝えします。当社は、世に先がけ2006年時点で働き方改革に着目し、社名をワーク・ライフバランスとし、以来14年にわたり、官公庁や自治体、大手企業を中心に1,000社以上へ働き方改革コンサルティングを提供してきました。その結果、支援先企業では残業30％削減に成功し営業利益が18％増加したほか、残業を81％削減し有給取得率4倍・利益率3倍を実現するなど、長時間労働体質の改革を実現してきました。そのような中、コンサルティング現場において、職場の生産性を阻害している大きな要因が「世代間ギャップや価値観の違いから起こるコミュニケーションギャップ」であることを突き止め、カードゲーム「ライフ・スイッチ」を用いた研修サービスを開発し、実施してきています。こうしたプロセスを経て、如何にして組織でオンライン/テレワークを活用するのか、どの様なコミュニケーションをとるとオンラインでも相互理解が深まるのか、弊社でも実践しながら見えてきた成功のポイントを、本セミナーでお伝えさせていただきます。【当日の内容】１．テレワークで困ることってどんなこと？２．テレワークでよくある課題バイアスの作用と発生する構造３．テレワークのポイントを「ライフ・スイッチ」で楽しみながら学べる理由＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【開催概要】■日時：2022年4月8日（金）12:10～13:00（受付開始12時00分）■タイムテーブル12:00　入室開始・事務局説明12:10　本編・質疑応答13:00　終了※チャットで皆さまのご質問を受け付けますのでぜひご活用ください。■開催方法：Web会議ツール「Zoom」ミーティングを使用します。※接続URLはマイページならびにメッセージにてご案内いたします。■ご用意いただくもの：WEBカメラまたはUSBプラグインカメラ（PCにカメラが内蔵されている場合は不要）、音声機器マイク付きイヤホン■参加料：無料■申込方法本ページの「チケットを申し込む」からチケットご購入画面にお進みください。■締切・お申込み締切　4月8日(金)12:00まで■キャンセル規定・当日のキャンセルにつきましては、キャンセルのご対応が出来かねますので、キャンセルされる場合は、　前営業日の12:00までにご連絡くださいませ。＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝株式会社ワーク・ライフバランスHP株式会社ワーク・ライフバランスは2006年に創業しました。現在では一般名詞として定着した「ワークライフバランス」という言葉を社名にできたのは、弊社がこの業界の草分け・パイオニアである証です。自社の労働環境を試行錯誤しながら改革した経験、ワークライフバランスに対する柔軟かつ確実なノウハウ、代表・小室淑恵をはじめとする各コンサルタントの高いスキルによって、これまでに1,000社以上の働き方改革を成功に導いています。提供するサービス内容もクライアントの業界も多岐に渡りますので、どんな状況・どんな業種でも、理想的な「働き方改革」を必ずや実現いたします。『ライフ・スイッチ』についてダイバーシティ、タイムマネジメント、 心理的安全性を体感しながら「オンラインコミュニケーション」「ダイバーシティ」「チームビルディング」のノウハウを 一挙に学べる、新しい形の研修です。『ライフ・スイッチ』は、ワークとライフの両方向から「時間の有限性」を体感していただくことで、働き方改革への取り組み・理解度を深めるきっかけとなる、弊社オリジナルのシミュ レーション型カードゲームです。「働き方改革って難しそうで、苦手意識がなかなか抜けない」「改革をしたくても、何から考えたらよいのかわからない」「若手と管理職の世代間ギャップがなかなか埋まらない」「世代や価値観の違いをこえた、コミュニケーション」「タイムマネジメントが苦手」「職場の心理的安全性を高めたいが、どうしたらよいかわからない」といった多くの声を受け、気軽に、なおかつ確実に、働き方改革の取り組みへとつなげていける「新しい形の導入用ツール」として開発いたしました。カードが示す年代・役割で人生のゴール実現に向けて試行錯誤するなかで、ダイバーシティ（多様性）への気づきを深めるとともに、お互いの「違い」を共有するために必要な「心理的安全性」の重要性にも気づくことができます。