tag:peatix.com,2011:1 2015-10-14T03:28:56+09:00 Peatix 株式会社ベーシック／一般社団法人フレームワーク普及促進協会 tag:peatix.com,2013:event-17343 2013-08-07T09:30:00JST 2013-08-07T09:30:00JST

株式会社ベーシック・一般社団法人フレームワーク普及促進協会の共催で初開講、【FW（フレームワーク）活用プレ講座】を開催いたします。今回、長年弊社で培った、営業と人材育成ノウハウの集大成を誰でも、効果的にできる、さまざまな「フレームワーク」を活用してプログラム化し、企業内の人材育成と実績アップを最速で達成する「フレームワーク講座」シリーズとして、体系化しました。そのノウハウの初めてのお披露目を、【ＦＷ（フレームワーク）活用プレ講座】として、皆さまにご提供できる運びとなりました。FW活用プレ講座では、フレームワークの基本となる考え方や、導入のメリット、具体的に成果が上がった企業・学校・施設等の活用事例を、わかりやすくご説明、ノウハウ提供いたします。-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------　『フレームワーク』とは、基本の形という意味です。-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------営業やビジネスフローには、決まった形がないことが多いものですが、これでは仕事の均質化や成果が期待できません。　これら無形のものを、「見える化」、「パターン化」し、基本の形（＝フレームワーク）を作ることで、営業活動や仕事の品質・効果を高めていきます。 「わからないことが、わからない」という状態にさせることなく、共有できる基本形を共有することで分析と改善をルーティン化させ、常にメンバー全員が学習を繰り返し進化し続けることが「フレームワーク」のすばらしさです。つまり、共通フレームワークを共有しながら、実践と改善を繰り返し行い、ナレッジ＆ノウハウを蓄積しながら「より良いやり方」をデータベース化し、仕組み化することで人と組織の限りない成長と発展につながります。 　★　弊社がフレームワークにたどり着いたプロセス-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------　セミナー概要-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------■　スケジュール　　平成２５年８月７日（水）　９：３０〜１２：００　　あうるすぽっと　A会議室■　内容　　【フレームワーク（＝基本形）を活用して、人材を即戦力化する！】　　　　　　〜社内のあらゆる問題を解決する！フレームワーク〜　　○研修の成果を最大に高め、企業内にノウハウを蓄積するためのポイント　　○ロープレ＆ＯＪＴは、基本フレームを創らなければ効果は半減する　　○時間の有効活用とモチベーションを上げる会議のコツ！　　○有能なマネージャーこそ、ダメージワードをNGワードにしている！　　○全国の成功事例　　　　・フレームワークを構築して売上げが10倍にアップした住宅会社　　　　・完璧なBtoB,BtoC営業フレームワークを構築した東証一部上場　　　　・フレームワークでチームの結束力が急速に高まった介護施設　　　　・新人が即戦力を発揮して、ナンバーワンに！　　　　・一匹狼の集団が、劇的に変化！　　　　　リーダー育成＆チームビルディングが同時に成功！　　　　・初めてチャレンジした‘女性活躍推進’で、即実績が出せた！■　共催　　○一般社団法人フレームワーク普及促進協会　　○株式会社ベーシック■　このセミナーで得られる効果事例　　○新しいビジネススキル・画期的な人材育成法を学べる　　○フレームワークの基本概念を習得できる　　○フレームワーク導入によるメリットや、活用事例を学べる　　○時間の有効化やモチベーションダウンをフレームワークを活用して　　　解決する方法を学ぶ　　○費用をかけず効率よく人材育成する方法を理解する■　対象者　　○人事・教育・総務ご担当者　　○人材開発・能力開発部門ご担当者　　○営業部門マネジメント者　　○営業担当者　　　○営業アシスタント・アドバイザー　　　○コーチ、インストラクター、プラクティショナーに興味がある方　　○営業を基本から習得したい方　　○組織づくり、チームビルディングに関心がある方　　○効率よく効果的な人材育成を行いたい方　　○職場のメンタルヘルス改善にご興味がある方　など■　料金　　通常５０００円のところ、今回初回開催記念として、特別価格３０００円となります。　　ふるってご参加くださいますようお願いいたします。　　受講規約はこちらから（お申し込み前にご確認ください）■　定員　　２０名（定員に達し次第、締切）■　締切　　2013年8月5日（月）-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------　なぜ、「フレームワーク」が大切なのか？-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------私たちは、経験を重ねると、「基本形」の重要性を見落としがちです。学校教育においても、基本をしっかり習得して応用へステップアップするために、成長段階等を熟慮したプログラムが構成されています。また、教える側のガイドラインも整備され、学習内容と成果のクオリティが保たれています。成長するにあたって、このように私たちは常に「基本から応用」というステップを踏んできました。ところが、ビジネスの現場においては、社員教育を行わない企業や、入社時の社員研修以降はOJTという形で現場任せの教育を行っている企業が少なくありません。つまり、非常に曖昧なガイドライン（曖昧な「基本」）のみを、それぞれの社員が各々で理解し、スキルアップのため自力で努力するという状態です。また、一般的に、企業研修は、それ自体が、「講師が講義を行い、受講者は座学またはロープレ等でその知識を個々人で習得する」という方法であるため、理解度や吸収力に個人差が生じてしまいます。これでは、企業の明日を担う人材の教育は困難です。当協会が提唱するフレームワーク・メソッドでは、ビジネスにおける様々な問題を見える化し、基本のガイドライン（フレームワーク）の考察・構築を実現します。さらに、日々の実践によりノウハウ＆ナレッジを蓄積しながら、改善と新しい気づきをフレーム化することを繰り返し、フレームワークを更新・進化させることによって、考える力や創意工夫する習慣、応用力をも身に付けることができるのです。まさに、『困ったときに戻るべき、原点＝基本形』と『その効果的な活用法』をビジネススキルとして習得しながら、常に改善される仕組みを構築できるので、一人ひとりが安心して、前向きに取り組めます。【実例】これまで、当協会の母体である、株式会社ベーシックでは１５年にわたり、多くの企業へフレームワークを導入し、営業実績・業績向上、システム構築、チームビルディング、マネジメント、ブランディング、人材育成、若手育成、女性活推進躍等、あらゆる分野において改善へ導いてきました。営業分野での一例をあげますと、実績が上がらす営業プロセス等も統一されていない、リフォーム会社では、フレームワークを導入し、営業活動や、お客さまへの提案、コールセンターからの問い合わせ対応、営業ツールなど、さまざまなフレームワークを構築・実践することで、営業そのものに対する抵抗や苦手意識を払拭しました。次に、年間計画にそれらのフレームワークを組み込み、「売れ続けるためのフレームワーク」を構築し、最終的には、チームマネジメントのフレームワークも構築して、飛躍的な成果を上げました。また、ある学校法人では、ブランディングと人材育成（意識改善）を含めた総合的な組織構築のためのフレームワークを導入しました。そこで、最初に大きく変化したのが、「働く人材の大きな意識改善」です。組織そのものに悶々とした感情を抱きながらも、曖昧でやる気をなくしていたメンバーたちが、さまざまな問題点を見える化することで、「今、やるべきこと」に意識をフォーカスすることができたのです。『企業は人で成り立つ』という言葉があるように、働く人材のモチベーションが上がると、自ずと業績自体も向上します。モチベーションを高く保った社員たちと、「この組織イメージをどのように固めるか」を話し合いながら、実現のための年間計画と改善策を組み込んだフレームワークを構築し、現在もなお、改善を重ねています。フレームワーク・メソッド導入による、誰でも確実に実行できるビジネススキル習得と、毎日積み重ねる度に、蓄積＆ステップアップしていくという、「達成感」と「確実性」、「安心感」こそ、一番のメリットだと言えるのかもしれません。「安心感」はまた、自主性や積極性、挑戦意欲をも促してくれます。ビジネスシーンの基本メソッドとも言えるフレームワークは、激動の時代を生きる私たちに、確実性と安心感・安定をもたらし、そして、希望を与えてくれるのではないでしょうか。