新入社員研修 〜ビジネスパーソンとしてのマインドとマナー〜 | Peatix tag:peatix.com,2011:1 2019-11-02T13:33:35+09:00 Peatix 人事の大学 新入社員研修 〜ビジネスパーソンとしてのマインドとマナー〜 tag:peatix.com,2016:event-159277 2016-04-06T10:00:00JST 2016-04-06T10:00:00JST ■日時:(二日間)2016年4月6日(水): 10:00-18:002016年4月7日(木): 10:00-18:00 ■会場: 人事の大学本校東京都港区北青山3-8-4 サンテックス岡本101※東京メトロ 銀座線・千代田線・半蔵門線「表参道」駅※表参道駅 B2出口 徒歩3分、B5出口 徒歩1分(申し込み人数によって表参道付近の別の会場へ変更する可能性がございます) ■受講料: 86,400円(税込、2日間での価格)■定員:30名 ※先着順 定員になり次第締め切ります。■対象: ・社会人としての基本中の基本を学びたい方・社会人と学生の違いを学びたい方・社会人としてもっと意識するようにと社内外で言われるが、具体的に何を意識したらよいか分からない方・社会人に必要とされるビジネスコミュニケーションの作法を学びたい方■SUMMERYビジネスパーソンとしてのスタートダッシュ!本講座は、学生と社会人の違いを認識するマインド編と社会人の基礎を学ぶスキル編とで構成されます。マインド編ではビジネスパーソンとしての貢献意欲、学生と社会人の違いなどに重点を置いたプログラムを実施し、研修後の学習意欲の向上と行動変革のきっかけをつくります。スキル編では、今後の社会人生活の基礎となる「ビジネスマナー」 の基礎を学び、実践しながら習得します。研修終了時には、受講生が職場に戻ってからすぐに何を実践するか明確にすべく、行動計画を作成していただきます。行動計画の作成についてもファシリテーターから随時アドバイスを行います。■講師渡邊規和株式会社JIN-G コンサルティング事業部株式会社JIN-G コンサルティング事業部コンサルタント。大手人材サービス業にて派遣/紹介の法人営業、個人カウンセリングを10年担当、地方自治体の事業(バックオフィス業務委託、若年者就業支援)、仙台支店長、BPO事業のPMとして複数の立上げ〜運用を担当。合弁事業会社の人事部に出向し採用活動に加え採用要件定義、採用後のパフォーマンス分析〜採用要件へのフィードバックに取り組み、現任。 ■PROGRAM<1日目>1. オープニング2. 学生から社会人への意識変革3. 仕事に必要な基準と社会人として求められる姿勢4. ビジネス文書5. プレゼンテーション6. ファシリテーション<2日目>1. オープニング2. ビジネスマナー基礎3. ビジネスマナー実践演習4. 行動計画の作成