tag:peatix.com,2011:1 2021-11-15T11:35:29+09:00 Peatix な tag:peatix.com,2020:event-1582968 2020-09-03T18:00:00JST 2020-09-03T18:00:00JST

≪本日の視聴について≫ご登録いただきましたメールアドレス宛に、ウェビナーの視聴用URLをお送りしております。そちらをご確認くださいませ。〈人事・採用担当者の方必見！90分でオンライン採用のポイントがわかる！〉コロナ禍をきっかけに、採用活動におけるコミュニケーションの手段として、オンラインコミュニケーションツールの導入が一気に進みました。従来当たり前のように行っていた対面でのコミュニケーションが制限されたことで、採用活動においても様々な変革が起こっています。母集団形成の手段や動機づけのコンテンツなどの各論はもちろんのこと、採用戦略の見直しを余儀なくされている企業様も多いことと思います。特に新卒採用市場では、景気の悪化に伴う不安感から就活における学生の動き出しがより早期化し、webメディアを中心に情報のタッチポイントも多様化しています。このように学生の就活スタイルは以前に比べより大きく変化しており、これまでの常識が通じなくなっていることは確かです。そこで、これまで数々の企業様の採用を支援してきたtype就活が、オンライン採用に切り替えていく企業様を支援する過程で得た知見をお話しさせていただくセミナーを開催します。また、当日は2018年からオンラインセミナーを活用し、新卒採用を成功させてきたフューチャー株式会社の採用責任者、盛岡氏、新卒採用リーダー、新井氏にお越しいただき、事例とともにオンライン化を成功させる秘訣をお伝えいただきます。数々の企業で採用支援を手掛けてきたtype就活と、早期から新たな採用手法を確立されているフューチャー株式会社様、それぞれの目線から新卒採用のニューノーマルについてお話しいたします。これからの採用担当者が考えるべき戦略のヒントになれば幸いです。＜登壇者情報＞フューチャー株式会社HR戦略グループ 採用責任者盛岡 美菜氏●略歴2002年新卒入社。ITコンサルタントとして金融、物流など複数プロジェクトを経験後、フューチャーの魅力を伝えたいと思い2012年にPR関連の部署を経て2013年より新卒採用に従事。エンジニア採用も担当し競プロコンテスト「HACK TO THE FUTURE」の立ち上げにも関わる。現在は新卒採用およびキャリア採用の責任者を務める。●好きなFutureWayチームワーク＞個性＞平凡。チームワークは個性より優先し、個性は平凡より優先する。我々は仲間を大切にする。フューチャー株式会社HR戦略グループ 新卒採用リーダー新井 一平氏 ●略歴2015年3月に中途入社。採用戦略から企画実行まで手掛け、5年間でエントリー数200%up、採用人数250%upを実現し、フューチャー新卒採用の成長に貢献。更にこれまで1,000名以上の学生と面談を実施している。2020年より新卒採用リーダーに就任し、AIチームとセキュリティチームのキャリア採用リクルーターも兼任。●好きなFutureWay「足りていないこと」に恐れず、ひるまず、自らの創意工夫と情熱で不可能に挑戦する＜関連リンク＞オウンドメディア「未来報」＜ファシリテーター＞株式会社キャリアデザインセンターtype就活フェア部森 雅基 ●略歴2009年新卒入社。6年間、採用コンサルティング業務に従事。主に外資系コンサルティングファームから投資銀行、消費財メーカー、ITから大手メーカーまで幅広く担当。ボストン コンサルティング グループ、アクセンチュア、ゴールドマン・サックスなどの採用支援を行っていた経験を活かし、現在は企業向けの商品企画やマーケティング、イベントの設計から運用まで幅広く担当している。＜type就活が手掛けたオンラインイベント例＞ Zoomを活用した大型合同企業説明会、少人数座談会 Zoomを活用した企業ごとの説明会設計～運用 Microsoft Teamsを活用した少人数座談会設計 Microsoft Teamsを活用したインターンシップ設計＜開催日時＞9月3日(木)18:00～19:30＜参加費＞無料＜アクセス方法＞Zoomウェビナーにて開催※開催日までに視聴用URLをご予約のメールアドレス宛にお送りします ＜注意事項＞確認のため、別途ご連絡させていただく場合がございます。フリーのメールアドレスでの申し込みはご遠慮くださいませ。

tag:peatix.com,2020-09-03 09:20:25 2020-09-03 09:20:25 イベント詳細情報を更新しました。 Diff#723177