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【6/17 オンライン開催】これからの若手採用

Description
【これからの若手採用】

コロナで多くの会社が経済的に厳しい状況にあります。採用活動が縮小傾向にある中、若手採用市場は今どのような状況にあるのでしょうか。
また近年広がるダイバーシティや働き方の多様化もコロナによってさらに変化が進もうとしています。
これからの採用市場がどうなるのか、また企業の採用担当は何を意識するべきでしょうか。

今回はUZUZ専務取締役川畑翔太郎さんに登壇いただき、DIG代表柴田との対談にて若手採用市場についてお話しします。

・若手採用市場について
・若手採用の課題
・リファラル採用について 他

【開催概要】

日時:2020年6月17日(水)20:00~21:30
参加費:無料
Zoomにて開催
※お申込みいただいた方に当日のZoomリンクをお送りします。

【プログラム】

20:00 アイスブレイク
20:15 講演
20:30 対談
21:15 質疑応答
21:30 終了


【登壇者プロフィール】

川畑翔太郎
株式会社UZUZ 専務取締役
1986年生まれ。株式会社UZUZ専務取締役。鹿児島出身で高校卒業後、九州大学にて機械航空工学を専攻し、住宅設備メーカーINAX(現:LIXIL)に入社。1年目から商品開発に携わるも、3年目に製造へ異動。毎日ロボットと作業スピードを競い合う日々を送る。高校の同級生・今村からの誘いと自身のキャリアチェンジのため、UZUZ立ち上げに参画。現在はキャリアカウンセラーだけでなく、ウズウズカレッジ運営や企業ブランディングを担当し、累計1,000名以上の就活サポートを実施。

柴田雄平
株式会社mannaka、 onakasuita 株式会社、株式会社tilde 代表取締役社長
onakasuita株式会社(2013年)、株式会社mannaka(2015年)、そして株式会社mannakaの子会社として株式会社tilde(2018年)を設立。土日祝日休みの外食事業からマーケティング/経営の企画・開発・広告・改善までを一気通貫でサポートする伴走型事業や、女性向けオーガニック化粧品などの商品企画/開発・ネット通販事業も手がける。特に、オフィスを持たない株式会社mannakaでは、自身だけでなく従業員全員が既婚率100%・フルリモートという「新しい働き方」を実践している。
Wed Jun 17, 2020
8:00 PM - 9:30 PM JST
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DIG
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