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「育休プチMBA 認定ファシリテーター養成講座」のオンライン説明会(7/15・8/12)

詳細

「育休プチMBA®︎」を開催して「子供を持って働く、を当たり前とする社会」を全国に広めませんか?

(7/15・8/12 は同じ内容です。)

◆◆「育休プチMBA®︎ 認定ファシリテーター養成講座」(資格)2020 後期募集の説明会◆◆


2019年の「ジェンダー・ギャップ指数」で、日本は121位と前年(110位)から順位を落とし、過去最低となっています。未だに46.9%の女性が第一子の出産をきっかけに会社を辞めているのが現状です。

2014年7月、育休中のワーキングマザーの声から始まった育休プチMBAは
「子供を持って働くことを当たり前とする社会」を目指して、
すでに120回以上の開催、3,000名以上の育休者が参加、2020年4月に8期目を迎えました。

昨今は、全国、海外からの依頼も増え、復職準備中の育休者の「学びの場、交流の場」となっています。

今後さらに増えるであろう、子供を持ちながら働く女性がスムースな復職を実現するために より多くの学びの場を提供したいと思い、弊社が持つ教育手法と勉強会の開催経験を活かす形として「育休プチMBA認定ファシリテーター資格制度」を設け、ファシリテーターを養成しています。

資格を得ることで、フリーランスとして、また社内講師として、「育休プチMBA®」を開催することができます。


【説明会 概要】


日 時: 7月15日(水)・8月12日(水)共に
11:00 - 13:00

場 所: オンライン(ZOOM)
参加費: 無料
内容 ・育休プチMBAの運営について
    ・勉強会の目的と認定ファシリテーターに求められること
    ・認定ファシリテーター制度の説明
参加方法:当説明会はZOOMを使用します。
各日共に前日17時までに接続先URL・資料等をメールでご連絡します。

ドメイン@workshift.co.jpからのメールを受信できるように設定してください。
迷惑メールフォルダに紛れ込んでしまうこともありますので
お手元に届いていない場合は一度ご確認をお願いいたします。


なお、ZOOMはパソコン、スマートフォン等から利用いただけますが、ビデオ通話が安定して行える通信環境からおつなぎ下さい。
スマートフォンの場合はアプリ「ZOOM Cloud Meetings」をダウンロードください。




≪養成講座の概要≫

・経営学の理論的バックボーンを「管理職育成プログラム」で構築!
・個別トレーニングを経て、育休プチMBA勉強会で実際に登壇できる!
・育休プチMBA勉強会開催のノウハウをたっぷり伝授♡


ベーシックコース(最短6か月で修了可能):ワークシフト研究所が主宰する管理職育成プログラムを受講し、経営学の基礎を学ぶ。3回(合計6時間)のファシリテーター養成レクチャー受講。実際に使用していただくケースを使い、インストラクターの指導のもと、登壇のトレーニングをします。学ぶケース、および資格取得後に使用できるケースは3本です。

*「管理職育成プログラム」はオンライン、または東麻布で受講していただきます。ファシリテーター養成レクチャー は全てオンライン受講です。受講生同士での登壇トレーニング1回と「育休プチMBA」のご見学が必須ですので、都内に2回はおいでいただきます。

アドバンスドコース(最短2か月で修了可能):実際に使用していただくケースを使い、インストラクターの指導のもと準備、トレーニングし、都内で行われる「育休プチMBA」で講師として登壇していただきます。アドバンスドで新たに学ぶケースは3本です。アドバンスド資格取得後に使用できるケースはベーシックと合わせて6本です。アドバンスド資格取得のための登壇は1〜3回です。

*育休プチMBAで使用するケースは全部で12本あります。アドバンスド資格取得後、ケース毎にトレーニングを行うことで使用ケースを増やすことができます。

*アドバンスド資格取得者に限っては、弊社で開催する「育休プチMBA」に講師としてお仕事を依頼することがございます。


≪特徴≫
・講師は全て経営学修士号(MBA)保持者であり、慶應義塾大学ビジネス・スクールケースメソッド授業方研究普及室 認定インストラクター です。
・テキストは慶應義塾大学で行われるファシリテーター養成講座の教材を元に、「育休プチMBA」に効果的なスキルに応用させたオリジナルです。育休者の悩み、思考に特化した内容です。これまで蓄積したノウハウを全てお渡しします。

・登壇前のトレーニングはもちろん、登壇当日も講師がしっかりきめ細やかにサポートいたします。講師は複数名おりますので、いつでも誰にでも相談できる体制を整えております。

・資格取得後、運営方法についてもアドバイスいたします。集客方法、SNSでの拡散のコツ、広告の方法、当日の運営ノウハウなどをまとめた「育休プチMBA 運営ルールブック」を差し上げます。

・認定ファシリテーターになられた後にも、無料勉強会、有料クラス(特別割引あり)を通じて、成長をし続けるための仲間になっていただきたいと思います。

≪資格取得による効果≫

資格取得後の効果

1)経営学を体系的に学ぶことでファシリテーションスキルを高めることが出来る
2)育休中に悩んでいる人、復職後の仕事の仕方に悩んでいる人、両立の壁を持っている人、上司との関係に悩んでいる人、に気づきを与えると共にキャリアをサポートすることができる
3)資格を持つことで、ご自身の経験を社会的意義のある活動にすることができる

副次的効果

1)経営学を学ぶことで実際の仕事の効率を飛躍的に向上させることができる
2)ファシリテーションのスキルをつくことにより、会議などで良いファシリができる(=有意義な会議にできる)
3)ファシリテーションスキルを使って人に気づきを与えるスキルが身につくことにより、部下、後輩の育成、そして子育てにも活用することができる
4)気づきを与えられるスキル向上によって、人を巻き込むスキル、チームを作るスキル、チームワークを活性化するスキルが向上する


追加情報
  • イベント詳細情報を更新しました。 Diff#596375 2020-05-25 04:26:38
過去の更新
2020/7/15 - 8/12
[ 水 ] - [ 水 ]
11:00 - 13:00 JST
カレンダーに追加
会場
オンライン
チケット
7/15(水)参加券(無料) 満席
8/12(水)参加券(無料) 満席
資料のみ請求(8/11に配信予定) 満席
会場住所
ZOOMを使用:ビデオ通話が安定する通信環境からおつなぎください 日本
主催者
ワークシフト研究所による WSIプチMBA
フォロワー数: 1,939

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