オンライン開催:3/5(木)19:00-21:00:デンマーク×日本 幸せな生き方・働き方を ”幸福学(幸せの4因子)”の観点から語る対話会 | Peatix tag:peatix.com,2011:1 2021-11-15T10:52:19+09:00 Peatix ようこ オンライン開催:3/5(木)19:00-21:00:デンマーク×日本 幸せな生き方・働き方を ”幸福学(幸せの4因子)”の観点から語る対話会 tag:peatix.com,2020:event-1415578 2020-03-05T19:00:00JST 2020-03-05T19:00:00JST デンマークと日本の幸せな生き方・働き方について、慶應大学大学院SDMの特任助教&研究員が幸福学の視点で語る対話会 幸せに働くとは、なんなのか?イキイキと働くとは、なんなのか?毎年、国連の関連団体が行う「世界幸福度ランキング」にて常に上位3以内に君臨する北欧デンマーク。 慶應大学大学院SDMの特任助教&研究員が、その現地におもむき、実際にたくさんのデンマーク人エキスパートと対話し、様々な体験と通じて得た知見を、日本流 幸福論 幸せの4因子と照らし合わせて、そのリアルを語るトーク会を行います。本イベントでは、高幸福の国 北欧デンマークから学べる幸せな生き方や働き方の観点を、日本流にアレンジし、参加者のみなさんとの対話を通して、自身と組織のより良い生き方・働き方を創造していくアクティブラーニング形式で進行していきます。幸福学の幸せな四つの因子について対話したい皆様、デンマークの幸福の鍵はどんなところにあるのか関心のある皆様、ふるってご参加ください。ーーー【幸福学:幸せの4因子】ーーーーーーーーーーーーー 第1因子:「やってみよう!」(自己実現と成長の因子)   夢・目標、強み、成長、自己肯定感 第2因子「ありがとう!」(つながりと感謝の因子)  感謝、利他、許容、承認、信頼、尊敬、自己有用感 第3因子「なんとかなる!」(前向きと楽観の因子) 前向き、楽観性、自己受容 第4因子「あなたらしく!」(独立と自分らしさの因子)独立、自分らしさ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【本イベントでの主な対話テーマ】 本当に北欧デンマークは幸せか? 日本の幸せとは何か? 幸福論 四つの因子と照らし合わせたデンマークと日本のリアルとは?  ※当日の参加者の皆様の興味や創り出す雰囲気によって、テーマを変更する可能性もあります。【主な対象】 幸せな職場を創りたい経営者 ・管理職者 より良い働き方を考えたい会社員 将来の幸せな大人を育てたい教育者 北欧デンマークの幸せに関心のある方 【開催概要】●日時:2020年3月5日(木) 19:00-21:00 (受付18:50〜)●場所:Visionary Work Garage(渋谷区富ケ谷1-6-10 代々木公園ビル3F )●オンライン開催に変更となりました。お申し込みをいただきました方にZoomのURLを個別にご案内いたします。●参加費:2000円●人数:最大12名※対話形式で行いますので少人数制です。お早めにお申し込みください。<ファシリテーター> ◆犬尾陽子(いぬお ようこ)Happiness Catalyst 共同代表ライフキャリアコーチ(米国CTI認定 プロコーチ CPCC)慶應義塾大学大学院 SDM ヒューマンシステムデザインラボ 研究員 IT業界、イベント業界、ウエディング業界を経て、内閣府主催 東南アジア青年の船事業にてアシスタントユースリーダー として選出されたことをきっかけに人材育成と出会う。後に、人材育成コンサルタント会社にて、コンサルタント 、研修講師、マーケターとして従事。プロコーチとして独立し、Happiness Catalystを創業。「人の未知なる可能性を信じ、 本質的な変化を起こす」をモットーに、20代から50代 までの幅広いクライアントを持つ。研修ファシリテータ ー、コーチと並行し、幸福に関する探究を行なっている。 特に高幸福度の国 北欧デンマークに学ぶ生き方・働き方・学び方を日本流に展開する活動として、数々の研修やワークショップ等を行う。◆岡本直子 (おかもと なおこ)應義塾大学大学院システムデザインマネジメント研究科特任助教組織開発コンサルタント・ウエルビーイングダイアローグパートナー(コーチング)外資系広告代理店のイベント部門・戦略プランニング部門を経て、マネジメントに携わる。社内人材育成プログラムや、社内活性化プロジェクト、インナーコミュニケーション施策などを立ち上げ、組織開発コンサルティング会社に転職。経営層・マネジャー・中堅層を対象としたプログラムの企画・実施、女性活躍促進プロジェクトを立ち上げ、推進。現在は、慶應SDMにて「Well-Being(幸福学)」を研究しながら、「はたらく×しあわせ」をテーマに、一人ひとりが良さや強み・持ち味を発揮し、活き活きと働く笑顔あふれる組織・企業を増やすべく活動中。