1/24異文化マネジメント研修(ホフステード6次元モデル活用)

Description

今日のグローバル社会では、様々な文化的背景を持つ人々と共に働く機会が増えています。この状況に対応するためには、多文化環境で働く能力、つまり日本と違う環境で、文化や価値観の違いを理解し、乗り越え、共に結果を出していく力を身につける必要があります。「日本で当たり前のことが通用しない」とき、どうしたらいいのでしょうか?

このプログラムは、

・海外赴任される皆様
・日本国内において海外ビジネスに関わる皆様
・外国人部下/上司と仕事をされる皆様

のための、グローバルマネジメント力のトレーニングプログラムとして
経営における文化の影響に関し、50年近い研究実績を持つ文化と経営研究の第一人者であるオランダのヘールト・ホフステード博士の研究をもとに作られ、すでに「赴任前研修」や「グローバルコミュニケーション研修」として多くのグローバル企業に導入されています。

ビジネスにおいて何をマネジメントするかは世界共通です。しかし、それをどのように遂行するかは国や文化によって異なります。ホフステードの6次元モデルは、その異なるやり方の背後にある、目で見ることのできない文化的価値観の違いを6次元で説明します。

プログラムの前半はホフステードの6次元モデルを丁寧に扱っていきます。
後半は6つのメンタルイメージを軸に、異文化への理解とその対応力を更に深めるため、ミーティングの進め方、コミュニケーション、ネゴシエーション、権限委譲のあり方など、ビジネス現場のトピックを扱う実践的な内容となっています。

開催概要

日時|2020年1月24日(金)10:00~18:00
会場|TOKYU REIT 新宿ビル (詳細はお申込みの方にお知らせします)
定員|15名
言語|日本語(原則日本語で行いますが、参加者に応じて英語も使用します)
費用|8万円(税別) /人(最小開催人数3名)
申込|1月17日締切

キャンセルポリシー|お客様のご都合で受講をキャンセルされる場合、下記キャンセル料を頂戴します。
・受講日の15日前まで0% 
・14日前から3日前まで30% 
・2日前から前日まで50% 
・当日(初日)100%
(*受講料から、キャンセル料と振込手数料を差し引いた残額をご返金)

・なお、お申込みが最小開催人数3名に満たない場合は中止といたします。受講料は全額ご返金いたします。

その他|お申込み方法等でお問い合わせがある方はjapan@hofstede-insights.comまでご連絡ください。

▼注 同業者の方のご参加はお断りする場合があります。あらかじめご了承ください。

プログラム内容

①文化と価値観、ビジネスへの影響
②世界を読み解くツールを身につける(ホフステードの6次元モデル)
・権力格差
・集団主義/個人主義
・女性性/男性性
・不確実性の回避
・長期志向/短期志向
・人生の楽しみ方
③6次元モデルの演習(ケーススタディ)
④日本に対する理解と多様性ー6つのメンタルイメージと日本
⑤総合演習(グループワーク/シミュレーション等)
・ミーティング
・ネゴシエーション
・リーダーシップ

講師

間瀬 陽子Hofstede Insights Japan 取締役 / シニアファシリテーター
日本企業のシステム・エンジニア、米系ビジネスソフトウエア企業のマーケティング担当を経て戦略コンサルティングファームに参画。経営者の視点で企業経営に関わる醍醐味を求めて、通信、消費財、ユティリティ業界のプロジェクトに従事。同米系ファームで7年半に及ぶ人事マネジメントを経て、現職。コミュニティを構成する「人」と「協働」をライフ・テーマに掲げ、多様な取り組みをリードしている。

国際基督教大学教養学部卒業、ノースウェスタン大学ケロッグ・スクール経営学修士(MBA)、Kellogg Club of Japanディレクター、武蔵野大学大学院言語文化研究科非常勤講師、MBTI認定ユーザー
Fri Jan 24, 2020
10:00 AM - 6:00 PM JST
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Venue
TOKYU REIT 新宿ビル
Tickets
一般 ¥88,000

On sale until Jan 17, 2020, 11:55:00 PM

Combini / ATM payment will be closed at the end of Jan 16, 2020.

Venue Address
東京都新宿区新宿4-3-25 Japan
Organizer
ホフステード・インサイツ・ジャパン
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