わくわくフォーラム2015 | Peatix tag:peatix.com,2011:1 2019-10-31T05:59:31+09:00 Peatix 一般社団法人ワークわくわく わくわくフォーラム2015 tag:peatix.com,2015:event-118484 2015-11-19T13:30:00JST 2015-11-19T13:30:00JST あなた自身、あなたの仲間、そしてお客様は日々わくわくしながら仕事をしていますか? 今年12月からスタートするストレスチェック制度・・・。あたかも、うつ病社員をあぶり出し、失望感を助長する制度のように思われています。しかし、それは誤った認識です。本当は、社員が快適に働ける環境にあるのか、ストレスにさらされていないかを正しくチェックし、わくわくした職場作りのお手伝いをする制度なのです!  一方でマイナンバーによる社会インフラの変化、人工知能の急速な発達、クラウドソーシングによる仕事の価値や在り方の急変、IOT(全てのモノやコトのインターネット化)などにより、職場環境は激変していきます。その中にあって、引き続き私たちはわくわくと働き続けることができるのだろうか? その答えとなるのが「健康経営3.0」。機械にはできない、人間が持つ本来のチカラを引き出す考え方です。私たち「一般社団法人ワークわくわく」は、ストレスチェック制度を正しく活用し、「健康経営3.0」を推進、人生や仕事を愉しむためのメソッドや事例を広める場を提供していきます【フォーラム概要】■ストレスチェックの先、2025年を見据えた職場活性化 ■ワーク・エンゲイジメントのベースとなるフィジカルアプローチ ■仕事を愉しむ人を増やす「わくわく活動」を行っている団体の紹介第1部 代表あいさつ・基調講演・一般社団法人ワークわくわく 代表理事 岩﨑 仁弥 氏 「ワークわくわくが目指すストレスチェックの向こう側」・株式会社 産業医大ソリューションズ 代表取締役 亀田 高志 氏  ~仕事に夢中!の従業員を増やすストレスチェック~ 「ストレスチェックを活かして従業員と職場を元気にする方法」・プライマリーケアシス CEO 今井 ミカ 氏  ~人と企業のパフォーマンスが根本から変わるメソッド。〜  「健康経営の新たな潮流。コンディショニングで脳と心の力を引き出す」第2部 わくわくシンポジウムこれからの時代に求められるわくわくする働き方とは ・わくわく活動の紹介、職場を元気にするわくわく体操、ハレ体操初公開! ・進行 グロービス経営大学院 松林 博文 氏  ・パネリスト 亀田高志氏・今井ミカ氏・中昌子氏・岩崎仁弥氏 ほか※終了後に懇親会を予定しています。【主催】一般社団法人 ワークわくわく      【後援】学校法人 産業医科大学 【協賛】日本人事労務コンサルタントグループ(LCG) アーツビュッフェ株式会社     障がい者就労継続支援A型事業所 ビジネス・ライフデザイン株式会社