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【8/16締切!大阪開催】アストラゼネカの執行役員 人事総務本部長が登壇!人事課題解決の知恵が得られるセミナー「会える人事premium」

Description

人事のプロフェッショナルによる講演と、講演者を交えた懇親会を通じて、人事課題解決の知恵が得られるセミナー「会える人事Premium」。東京で大好評の本イベント。大阪では5回目の開催となります。

今回のゲストは、アストラゼネカ株式会社 執行役員 人事総務本部長として活躍されている、舛谷隆直氏です。進行役は、多摩大学大学院 客員教授の須東朋広氏が務めます。

テーマは、「人材獲得競争力ある人事組織作りと一人一人が活躍できる支援の在り方」(予定)です。

定員 30名
※参加は抽選制で、お申し込み締め切りは8月16日です。
※抽選結果は8月16日までにメールでご連絡させていただく予定です。
※同業の企業や個人事業主、学生、その他弊社が不適切と判断した場合は参加をお断りする場合がございます。
※なお、1申込につき1名の参加となります。2名以上でご来場いただいても1名のみの参加となります。何卒ご了承くださいませ。

【講師プロフィール】


アストラゼネカ株式会社 執行役員 人事総務本部長
舛谷 隆直 氏

1981年、株式会社リクルートに入社。広告制作ならびに営業マネージャーを経て、1992年、P&Gに入社。主要部門の人事管轄、ダイバーシティ等の人事戦略を展開するとともに、ビジネス戦略の実行を牽引する人事組織の構築をリード。2009年にバイエル薬品株式会社に転じ、人事部長として組織風土、人材育成などさまざまな活動を統括し、人事採用やマネージャーのフィードバック、コーチングスキルを高めるリーダーシップ開発、シニアマネージャーの後継者プランを通じてポテンシャルの高い社員を育成する取り組みを推進。2017年1月より現職。




多摩大学大学院 客員教授
一般社団法人組織内サイレントマイノリティ 代表理事
須東 朋広 氏

2003年、最高人事責任者の在り方を研究するため、日本CHO協会を立ち上げ、事務局長を8年半務める。2011年7月からはインテリジェンスHITO総研リサーチ部主席研究員として日本的雇用システムの在り方の研究から中高年、女性躍進、障がい者雇用、転職者、正社員の雇用やキャリアに関する調査研究・発信を行ってきた。組織内でなんらかの理由で声を上げられない社員が増え、マジョリティ化しつつあるなか、誰もがイキイキ働き続ける社会を実現するために、2016年10月、「一般社団法人組織内サイレントマイノリティ」を立ち上げ、現在に至る。


【こんな人におすすめ】
・大手企業・優良企業の人事採用戦略に興味がある方
・経営と人事の関係について課題感をお持ちの方
・採用の実践的な情報を聞きたい方
・ダイレクトリクルーティングの成功事例を聞きたい方
・採用戦略を見直したい方
・人事同士の横のつながりを広げたい方
・即戦力人材を採用したい方

【セミナープログラム】
16:40-17:00 開場~受付開始
17:00-18:30 講演・パネルディスカッション
[パネラー]
アストラゼネカ株式会社 執行役員 人事総務本部長
舛谷 隆直 氏
[モデレーター]
多摩大学大学院 客員教授
一般社団法人組織内サイレントマイノリティ 代表理事
須東 朋広 氏
18:30-19:20 懇親会

※無料QRチケットは、皆様に発行されますが、
当選のご連絡ではありませんので、ご了承くださいませ。
※同業の企業や個人事業主、学生、その他弊社が不適切と判断した場合は参加をお断りする場合がございます。

Thu Aug 24, 2017
5:00 PM - 7:20 PM JST
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Venue
大阪・梅田駅周辺
Tickets
無料チケット FULL
Venue Address
大阪・梅田駅周辺(詳細な場所は、当選された方にのみ事前にご案内させていただきます) Japan
Organizer
ビズリーチ 企業向けセミナー事務局
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