【7/12開講】古谷治子登壇人気講座 女性リーダー候補者セミナー

Description

アベノミクスでも、女性の活性化は重要テーマです。女性の登用状況の開示促進、育休復帰時のスキルアップ支援、仕事との両立を支援する企業への助成金や税制優遇などの政策があげられています。企業でも女性活用の門戸を開け、積極的な女性登用に乗り出していますが、「女性の育て方が分からない」「すぐに辞めてしまう」「当の女性自身もキャリアパスが描けていない」等、女性活用は十分に果たされていない現状です。

本研修では、女性の方々が自分の力を信じ、仕事に積極的に取り組むための考え方、仕事の進め方を解説いたします。また、日々の疑問や悩みに対して、グループで考えていくディスカッションを豊富に盛り込んでおります。仕事の本質を捉え、ルーチンに留まることのない主体的な仕事への取り組み、又、創造性豊かな考えや意見を職場で闊達にできるようなアクティブコミュニケーションスキルを習得します。


研修のねらい

◆自分らしく、自分の強みを活かしたキャリアアップのあり方を学ぶ
期 間
1日間
受講料
25,000円(税別)
開催スケジュール
日 程
7月12日(水)
時 間
10:00~16:00
講 師
マネジメントサポートグループ 代表 古谷 治子

カリキュラム

  • 1.オリエンテーション

  • ~研修目的と概要の周知~

  • 2.女性の生き方はバラエティーに富んでいる

  • ①働く女性の現状とは

    ②女性のライフサイクルの変化

    ③キャリアを阻む原因

  • 3.会社にとっての「人財」を知っておこう

  • ①職場が求めるコア人財

    ②業績向上と貢献意識を持つ

    ③存在価値の高い社員とは

  • 4.自分らしく活き活きと働くために
    ~スムーズな人間関係作り~

  • (自己診断・交流分析)

    自我のコミュニケーションスタイルの分析

    とりやすいあなたの行動把握

  • 5.私たちが越えなければならない壁

  • ①モチベーションと健康管理

    ②私たちが直面する問題とは

    ③セルフマネジメントとタイムマネジメント

  • 6.生産性を上げるチームコミュニケーション
    ~教育ゲームから学ぶ~

  • ①コミュニケーションの重要性

    ②効率的に仕事をすすめるために

    ③報告・連絡・相談の再確認

    ④上司へのパワーを獲得するために

    ⑤後輩からの信頼を得るために

  • 7.ルーチンワーク甘んじない業務遂行とは

  • ①仕事の量・質と共に上げる働き方とは

    ②仕事の改善と工夫

    ③明るい職場づくり

  • 8.人を動かすコミュニケーションを養う

  • ①「話す力」を培う

    ・分かりやすく説得力のある話し方のコツ

    ・相手の理解と共感を得やすい表現法

  • ②「聞く力」を培う

    ・感じが良いと言われる話の聞き方

    ・積極的傾聴の意義と効果

  • 9.まとめ・質疑応答


Event Timeline
Wed Jul 12, 2017
10:00 AM - 4:00 PM JST
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Venue
BIZTecトレーニングセンター5F
Tickets
受講チケット ¥27,000

Combini / ATM payment will be closed at the end of Jul 11, 2017.

Venue Address
東京都港区芝5-19-4芝5ビル5F Japan
Directions
JR田町駅から3分、地下鉄三田駅から1分
Organizer
BIZTecトレーニングセンター
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