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【参加無料】なぜ採用できた? 企業の採用担当が語る人事のホンネセミナー 登壇:華為技術日本株式会社(ファーウェイ・ジャパン)様

Description

「もっと主体的に採用活動したいし、良い人材を採用したい。だけど、どの採用手法を使って、どのようにすればいいのかがわからない……」

このような悩みをお持ちの方、一度、他社の採用担当者の話を聞いてみませんか


本セミナーでは、採用活動を主体的に行い、即戦力となる人材の採用に成功している企業の採用担当の方にご登壇いただき、自社の取り組みについてお話しいただきます。

採用担当者のホンネが聞ける貴重なセミナーです。

【こんな人にオススメ】

  • 採用に苦労している人事担当者
  • 良い人材に巡り会えない採用担当者
  • 現在の採用方法に限界を感じている方
  • 採用活動に興味をお持ちの方
【こんなことが学べます】
  • 即戦力人材を採用する方法
  • 最新の採用手法
  • ダイレクト・リクルーティングについて
  • 他社の採用の取り組みについて
【講師プロフィール】



華為技術日本株式会社(ファーウェイ・ジャパン)
採用マネージャー 松永 貴志 氏

米国の大学に留学し、帰国した後は設備管理会社の営業として4年間従事。その後、マレーシア赴任時に、日系人材紹介会社に現地採用で転職し、人材エージェント業務を始める。帰国後はIT系ベンチャーの人事・採用、人材紹介会社の立ち上げなどに参加したのち、ノキア シーメンス ネットワークス(現ノキアソリューションズ&ネットワークス)の人事として採用・HRBPに7年間携わる。2015年10月より華為日本研究所の人事マネージャーとして主に中途採用を担当。



株式会社ビズリーチ キャリアカンパニー
ビジネス開発本部 グループリーダー 大野 淳也

早稲田大学法学部卒業後、新卒で大手日系証券会社に入社し、営業および新設店舗の立ち上げに従事。その後、外資系証券会社にて地域金融機関向けに金融商品の提案業務を経験し、2014年にビズリーチに参画。現在は法人営業およびチームマネジメント、自社採用活動に邁進中。

【セミナーアジェンダ】
■15:30-16:00 開場~受付開始
第1部:パネルディスカッション
 華為技術日本株式会社(ファーウェイ・ジャパン) 採用マネージャー/松永 貴志氏
 ・ご登壇企業様の採用状況
 ・採用における課題感
 ・第三の採用手法 「ダイレクト・リクルーティング」導入の背景と効果
 ・採用決定までのプロセス、成功の秘訣
 ・今後の採用方針
第2部:講演
 株式会社ビズリーチ
 キャリアカンパニー ビジネス開発本部 グループリーダー/大野 淳也氏
 ・データで見る、日本の採用市場動向
 ・「ダイレクト・リクルーティング」3つのメリット
 ・採用成功の3つのポイント
   気になることは遠慮なくご質問いただけます。

日本オラクル様、DeNA様、日清食品ホールディングス様、日本電産サーボ様の活用事例。

ビズリーチ活用事例 Short Movie 2:30ver.
ビズリーチ代表取締役 南 壮一郎によるショートスピーチ。

新たな採用手法「ダイレクト・リクルーティング」、人材紹介会社、求人広告などをどのように使いこなしたのか? 採用成功に必要なアクションとは?即戦力となる人材の採用に成功するためのヒントが、きっと見つかるはずです。
※セミナー中、質問は随時受け付けております。


Event Timeline
Updates
  • タイトル は 【参加無料】なぜ採用できた? 企業の採用担当が語る人事のホンネセミナー 登壇:華為技術日本株式会社(ファーウェイ・ジャパン)様 に変更されました。 Diff 2016-05-25 00:15:08
Wed May 25, 2016
4:00 PM - 5:30 PM JST
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Venue
TKP渋谷カンファレンスセンター
Tickets
参加申込(無料)
Venue Address
渋谷区渋谷2-17-3 渋谷東宝ビル Japan
Organizer
ビズリーチ 企業向けセミナー事務局
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