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《ダイバーシティ先進企業 4社によるトークイベント》
「多様性を内包する組織は本当に業績に寄与しているのか」
「ダイバーシティ推進企業はどのような取り組みをしているのか」
そんな疑問を抱える採用担当者様・経営者様も多いのではないでしょうか。
そんな疑問を抱える人事担当者様・経営者様も多いのではないでしょうか。
本イベントは、女性活用、ダイバーシティの研究者でもある中野円佳氏をファシリテーターに、3児のパパでもあり多様性を活かした組織作りに定評のあるメルカリの石黒卓弥氏、実際に経営の場でご活躍されているクラウドワークス執行役員田中優子氏、サイバーエージェントグループWoman＆Crowd社長の石田裕子氏をお迎えしてトークセッションを交えて頂きます。
《ウーマンブライトアワード2016》
更に、これからの労働力減少・人材獲得難時代に求められる、女性採用・活躍推進への取り組み、汎用性のある成功事例を創出された企業様を表彰、各企業の採用力強化に向けた取り組みや決定事例の採用プロセス実態などを紹介致します。
《参加者交流・ミートアップ》
コンテンツの間に、各経営者様、人事の方同士でのミートアップのお時間を用意しております。
【開催概要】
日時：2016年5月13日（金） 13:00～15:20
場所：株式会社フリークアウト イベントスペース
東京都港区六本木6-3-1 六本木ヒルズクロスポイント5F
※5Fのイベント会場まで直接お越しください。
費用：無料
主催：株式会社LiB（リブ）
参加資格：経営者の方、企業人事の方
※営業目的でのご参加はご遠慮頂いております
【Agenda】
◆13:00 – 13:10 : イベント主催のご挨拶（株式会社LiB 松本洋介）
◆13:10 – 14:10 : トークセッション「女性も男性も活躍できる組織がキモ！ダイバーシティは業績に寄与するのか」
（中野円佳氏、株式会社メルカリHRグループ 石黒卓弥氏、株式会社クラウドワークス執行役員 田中優子氏、サイバーエージェントグループWoman&Crowd 石田裕子氏）質疑応答含む
◆14:10 – 14:40 :ミートアップ
◆14:40 –14:50：LiBzCAREERの今後の展開について（株式会社LiB 松本洋介）
◆14:50 –15:20：LiBzCAREER ウーマン・ブライトアクションアワード
【登壇者について】
Change Wave/ ジャーナリスト 中野 円佳 氏（ファシリテーター）
東京大学教育学部を卒業後、2007年に日本経済新聞社入社。第一子の育休中に立命館の大学院に通い、修士論文を基に、14年に『「育休世代」のジレンマ』を出版。15年4月に日経を退職し、企業変革パートナーを手掛ける会社のチェンジウェーブに在籍。東京大学大学院教育学研究科博士課程在籍。 15年に第二子を出産。東洋経済オンライン、日系DUAL、ハフィントンポストブログ、DRESSなどでコラム執筆。NHKEテレ「ニッポンのジレンマ」、BSフジ「プライムニュース」など出演。規制改革会議、RIETI、財務総研などの政府系会議（厚生労働省「働き方の未来２０３５懇談会」メンバー）への出席、企業・労働組合向けの講演多数。
メルカリ HRグループ 石黒 卓弥 様
株式会社メルカリ HRグループ。NTTドコモを経て2015年より現職。ドコモでは営業、人事、事業会社立上げ、新規事業企画を担当。メルカリでは採用を中心とした人事企画を担当。最近はツイッター発信を強化中。 https://twitter.com/takaya_i 現在3児の父であり三男出産時には2ヶ月の育休を取得。
クラウドワークス 執行役員 田中 優子様
東京大学法学部卒業。トヨタ自動車で新型車の市場導入、需給計画・販売戦略策定、ジュピターショップチャンネルで経営企画、事業開発などを経験。戦略コンサルティングファームA.T.カーニーで、大手企業向けに全社戦略、事業戦略、新規事業開発、組織再編、コスト削減、デューデリジェンスなど多岐に渡るコンサルティングプロジェクトに従事。2011年7月より消費財・小売プラクティスのマネージャーを務める。2014年4月、株式会社クラウドワークスに参画、執行役員に就任。
Woman&Crowd代表取締役社長 石田 裕子様
慶應義塾大学卒業後、2004年にサイバーエージェントへ新卒で入社。広告営業として実績を残し、同社初の女性営業局長、統括といったポジションを歴任。2011年にスマートフォン向け「Ameba」の開発に携わり、2013年に子会社の代表取締役社長を務めた後、2014年9月より「女性の”はたらく”を応援する」をコンセプトにSTRIDE（現：Woman＆Crowd）を設立、代表取締役社長に就任。 2015年には初著書、『ワーク・ライフ・セルフの時代』を出版。私生活では2009年に結婚し、2010年に長女を、2014年に長男を出産した、2児の母でもある。
主催：株式会社LiB（リブ）について
働き続けたいキャリア女性と企業様をマッチングする転職サービス「LiBz CAREER」、営業職・専門職女性に特化した転職エージェント「LiBz PARTNERS」を運営。
女性ならではの多様な状況をコンサルティングできる優れたキャリアコンサルタントや女性の活躍を応援する企業とキャリア女性の出逢いを提供する事業を運営しております。